俗话说有规矩才成方圆，企业规章制度可以使公司管理规范化、可以有效地管理员工、规范工作流程、提高工作效率。制度的不断修改与完善正是一个企业创新与发展的表现。在企业中形成一个合理的、与时俱进的制度，不仅可以指导工作，而且强化了按章办事的工作理念。 为建立符合新华钼业目前实际情况的规章制度，公司企管部从2013年4月份开始着手修改公司现行规章制度，针对公司机关所有部门的共计18万字的规章制度和临时管理办法进行了重新汇编。此项工作历时6个月，主要分为自行修改、形成初稿、会审三个阶段。各部门制度会审采取每个部门逐一会审方式，经营副总刘永忠、经理助理吕景增、企管部主任赵岸树共同参与会审、最终核定。 此次制度的修改和完善，对以前的不适用的制度予以废止，部分内容进行了修改和完善，补充了各部门出台的临时管理办法。汇编后的规章制度配备了流程图，使得工作思路清晰、职责范围明确、细化工作方案，每个阶段有什么不同任务一目了然，有利于目标任务的落实执行。 目前，公司制度汇编正在排版阶段，预计11月末下发。新华钼业2014年将按新汇编制度执行，严肃公司规章制度执行将成为新华钼业2014年管理工作的一项重要内容。（杜程程)
