2013年7月2日，公司安全部在北山矿组织召开上半年安全座谈会，旨在通过总结交流上半年安全工作存在的不足，明确下半年安全管理工作重点，强化全员安全意识，杜绝习惯性违章。公司常务副总经理梁月明、安全部主任李全及公司各单位安全管理人员参加座谈。

会议由安全部主任李全主持，李主任首先通报了公司上半年安全情况。公司上半年共发生安全事故10起，程度均为轻微伤害，受伤部位多在手脚。接下来李主任下达了公司各单位下半年安全目标，并指出其核心是以人为本，加强监督，尽量杜绝人员伤亡事故发生。

与会人员针对公司上半年的安全形势，进行了积极讨论。大家一致认为多数安全事故的发生在于工人的习惯性违章操作。针对这一现象，李全主任对参会的安全管理人员强调指出，要杜绝这种习惯性违章操作，安全管理人员必须保持高度的责任心，尤其是下半年生产任务非常重，要紧绷安全弦，要善于进行阶段工作总结，及时发现问题，及时解决。每个安全管理人员到现场，一定要保持为生产服务，为员工服务的心态去想事、做事、处理事，要把强化员工的安全意识渗透到日常工作管理中。作为安全管理人员，也决不能存在“得过且过，怕得罪人”的思想，对违规操作工人要及时引导教育，令其熟悉正确的操作规程，不能一味的迁就。而且特别强调，安全管理人员一定要深入现场，加强重点地段的隐患排查力度，特别是夜间安全带班、检查更要细心，做到腿勤、眼勤、嘴勤。

最后梁总对会议进行了总结发言。梁总指出，集团公司历来高度重视安全工作，安全管理人员肩上的责任重大，安全管理人员的工作态度关系着众多工人的生命安全，一定要对本职负责，对工人负责。在以后工作中应把隐患排除、加强防护、安全教育和管理创新作为切入点，加强现场管理，做好安全工作。

“深入一线管理是为一线服务”，这是李总对机关各部门工作一直强调的工作态度。安全部全体成员在李全主任的带动下，注重这种理念在实际工作中落地。自四份以来，安全部多次组织安全管理人员座谈，总结经验，查找不足，使安全管理团队凝成一股绳，为一线服务，为生产服务，为员工负责。

安全管理，要常怀忧患意识，不抱侥幸心理，杜绝惯性违章，时刻紧张起来，把安全隐患消灭在萌芽状态。安全指标不是生产指标，欠了可以追回来，全体员工要共同努力，做到企业平安，家庭幸福！（李玖龙）